وظائف الموارد البشرية التي تحظى بالاهتمام عند تنفيذ استراتيجية كايزن هي بناء الفريق، ومشاركة الموظفين، ونظام مكافآت الفريق، والتدريب الجيد، ونظام معلومات الموارد البشرية، والأمن الوظيفي، ورفاهية أسرة الموظف، وما إلى ذلك. وفقًا لهذا النموذج، يجب أن يكون لاستراتيجية إدارة الموارد البشرية السليمة هدفًا فائقًا مرتبطًا بالهدف التنظيمي. بناءً https://charlesc221rjy9.thebindingwiki.com/user