Nel secondo caso invece vi sarebbe un interesse/vantaggio per l’ente ed anche una grave violazione delle leggi in materia di Privacy e dello Statuto dei lavoratori. Le nuove norme forniscono un elenco aggiornato delle azioni che costituiscono reati a livello comunitario e delle relative sanzioni, per garantire un’applicazione più efficace https://bookmarkstime.com/story18857048/conseguir-mi-reati-appropriazione-indebita-to-work