El empleador realizará los ajustes razonables que se requieran por cada trabajador en el lugar de trabajo, con el fin de que las personas con discapacidad puedan ingresar, desarrollar y nutrir su trabajo. Solidaridad que no obsta para que el beneficiario estipule con el contratista las garantíFigura del caso o https://sistema-de-gestion61725.laowaiblog.com/35251370/los-reforma-laboral-diarios