El análisis de puestos es una instrumento vital para cualquier organización que busque optimizar su desempeño. Este proceso completo permite definir las actividades principales de un rol, las habilidades demandadas, y las aspectos del ámbito de trabajo. Mediante una técnica bien estructurada, incluyendo análisis directa, conversaciones con empleados y la https://artybookmarks.com/story20904985/evaluaci%C3%B3n-de-trabajo-documento-profunda-y-enfoque